AI leidt tot netto banenverlies van 8% in het VK, hoogste onder grote economieën

Uit een nieuwe studie blijkt dat kunstmatige intelligentie een grotere negatieve impact heeft op de Britse arbeidsmarkt dan op andere grote wereldeconomieën. Volgens een rapport van investeringsbank Morgan Stanley, dat door The Guardian wordt aangehaald, ligt het aantal banen dat in het land verloren gaat door AI-implementatie nu hoger dan het aantal nieuwe vacatures dat wordt gecreëerd.

Analisten melden dat Britse bedrijven in de afgelopen twaalf maanden een netto banenverlies van 8% hebben gezien dat aan AI-gebruik is gekoppeld. Dit cijfer is het hoogst onder de leidende economieën, waaronder de VS, Japan, Duitsland en Australië. Het onderzoek bestreek sectoren als detailhandel, vastgoed, transport, medische apparatuur en de auto-industrie. In deze sectoren hielp AI Britse bedrijven om de gemiddelde productiviteit met 11,5% te verhogen, maar deze winst compenseerde de banenverliezen niet. De situatie in de VS lijkt anders; daar verhoogt AI-implementatie ook de efficiëntie, maar creëert het meer banen dan het elimineert.

Extra druk op de Britse arbeidsmarkt komt van stijgende kosten en belastingdruk. Verhogingen van het minimumloon en hogere werkgeversbijdragen aan het nationale verzekeringssysteem verminderen de capaciteit van bedrijven om nieuw personeel aan te nemen. Tegen deze achtergrond heeft de werkloosheid in het land al een vierjarig hoogtepunt bereikt, en de invloed van AI maakt de posities van werknemers nog kwetsbaarder.

Uit een enquête van het internationale wervingsbureau Randstad blijkt dat meer dan een kwart van de Britten vreest dat hun beroep binnen de komende vijf jaar door kunstmatige intelligentie kan worden vervangen. Generatie Z toont de grootste bezorgdheid, terwijl degenen die de pensioenleeftijd naderen duidelijk meer optimisme en vertrouwen tonen in hun blijvende inzetbaarheid.

Burgemeester van Londen Sadiq Khan heeft eerder gewaarschuwd dat AI een aanzienlijk aantal banen in grote steden zou kunnen verdringen en een nieuwe golf van werkloosheid zou kunnen veroorzaken. Hij betoogde dat autoriteiten en bedrijven nu op ethisch, sociaal en economisch niveau moeten handelen om ervoor te zorgen dat de ontwikkelde technologieën gepaard gaan met de creatie van nieuwe banen, vooral voor instapniveau specialisten die doorgaans als eerste onder dergelijke veranderingen lijden.