Danny Weber
14:44 11-11-2025
© A. Krivonosov
Insta360, en başarılı çalışanlarını altın klavye tuş kapaklarıyla ödüllüyor. Programcılar Günü’nde 21 tuş dağıtıldı; her biri 45 bin dolara kadar değer biçiliyor.
Aksiyon kameraları ve görüntüleme teknolojileriyle tanınan Çinli Insta360, alışılmadık bir geleneği sürdürüyor: en başarılı çalışanlarını gerçek altından yapılmış klavye tuş kapaklarıyla ödüllüyor. SCMP’nin aktardığına göre bu altın tuşların dağıtılması yaklaşık dört yıldır süren, şirketin imzası hâline gelmiş yıllık bir ritüele dönüştü. Geçen ay, Programcılar Günü’nde, tanesi 45 bin dolara kadar değer biçilen 21 altın tuş kapak teslim edildi. Böyle bir jestin gözden kaçması zaten güç.
Gelenek başladığından bu yana Insta360 toplam 55 altın tuş kapak verdi. Altın fiyatları yükseldikçe armağanların değeri de arttı; bugün, uygulamanın ilk zamanlarına kıyasla iki kattan fazla.
Şirketin ‘altın kültürü’ klavyelerin çok ötesine yayılmış durumda. SCMP’ye göre, geçen yıl şirket içi bir yarışmanın kazananı 50 gramlık bir külçe altın aldı. Ayrıca, yeni evlenen bir çalışan çifte altın sikke verildi. Temmuzda, 10’uncu yıl dönümünü kutlarken Insta360, stajyerler dâhil tüm çalışanlara saf altından yapılmış bir çıkartma seti armağan etti. Yerelde şirket, ‘altın fabrikası’ diye anılmaya başlamış durumda.
Kurucu Liu Jingkang, altın tuş kapaklarının emeğin değere dönüşmesini simgelediğini — her tuş vuruşunun taşı altına çevirdiği fikrini — söylüyor; ayrıca altının onun için istikrar ve güven anlamına geldiğini vurguluyor. Çalışanların tepkilerine bakılırsa mesaj yerine varmış görünüyor: Bir çalışan, klavyesini altın tuşlarla süslemek için daha da fazla çalışacağını dile getiriyor. İç marka iletişimi açısından bakıldığında, emek ile elle tutulur bir sembolü doğrudan birbirine bağlıyor.